“科创飞地”为高密市企业插上立异之翼

  “人难来、才难进”是横在科学技能立异作业面前的一道坎，怎样补齐短板，才干跨过这道坎？我市的挑选是：“走出去”，哪里的科创资源丰富、人才集聚度高，就把科创渠道开在谁家门口。这样的“飞地形式”在立异开展中发生的化学反应，正逐渐作用于我市的立异开展。

  研制一代、出产一代、储藏一代，这是孚日电机有限公司能在行业界站住脚的诀窍。在这其间，研制是决议企业产品中心竞争力的要害要素，作为企业的总工程师，周中健跟他的团队在寻觅开展对路的高端院所、人才时，都需求消耗很多的时刻精力。而前段时刻跟南航的协作，却仅用了不到一个月的时刻。

  山东孚日电机有限公司总工程师周中健说：“现在有了咱们高密在南京建的‘飞地渠道’，渠道很了解咱们高密本乡企业的开展需求，帮咱们精准对接到了南航。就好比你在外地遇到了知根知底的‘娘家人’，这种协助马到成功，十分有用” 。

  走出去不容易，请进来有困难，这是限制包含孚日电机在内不少我市本乡科创企业的开展瓶颈。对公司面对的共性难题该怎样破题，与其建好渠道等候人才、技能上门，我市挑选直接“走出去”，瞄准国内高精尖人才芸集、科创资源兴旺的南京，在他人的家门口建造咱们高密自己的科学技能立异孵化渠道。

  高密市工业技能研究院院长陈强说：“上一年四月份，咱们在南京市徐庄高新区设立了科创飞地,成立了南京夷安科教技能研究院,建立起企业现有人才信息库、人才需求信息库等为主的 ‘飞地四库’，二十多家企业与南京航空航天大学等十几所高校建立起定向对接机制,与徐庄高新区签定战略协作协议,两边同享立异效果和需求信息”。

  建好一个飞地渠道，让技能、数据、项目、人才等立异要素完成了跨区域活动,共性难题破题有望。而立异驱动开展，说到底仍是要把优秀效果转化为实践出产力。这项功用该怎样来完成，承当飞地渠道产出效果转化、买卖的高密市工业技能研究院同步配套建造投用，自此，一条衔接“立异研制—效果孵化—工业化落地”的立异生态链条已具雏形。

  高密市科技局副局长崔世兰说：“咱们优先扶持科创飞地引入孵化的高新技能企业、科学技能协作项目和高层次人才，逐渐构建起了‘研制在飞地，效果在高密’的全新开展形式。上一年以来，借力飞地这一渠道，高密高新技能企业增加了一倍还多，授权发明专利192件，优质高端立异资源集聚效应凸显，为企业的高水平质量的开展注入了科技动力”。