近期，“精力离任”一词网络走红，被认为是一种新式打工人的自救方法。指肉体还在本职岗位上，但精力现已处于离任状况，不是我的作业坚决不做，领导教育坚决不听，下班谁也别来烦我的作业状况。可以说，它是没有久远眼光的自画像，是没有实践精力的座右铭，是没有坚强毅力的代名词。
当时，一些干部作业中存在“精力离任”状况。有的干部干事创业时就“摆烂”，“吃老本，怀旧经，哼老调”，等靠思维严峻，不自动学习，不自动研讨事务作业；有的干部真抓实干时就“下线”，作业缺之自动性，“使命一大堆，你急他不急”，“眉毛胡子一把抓”，作业没有亮点，不见特征；有的干部爬坡过坎时就“求饶”，常逃避、多推诿，宁可“小预兆”变成“大危险”，也不自动出击处理问题。诸如此类的“精力离任”状况，关于干部来说要坚决根绝，与党的二十大精力各走各路，久而久之，定会成为干部生长“致命伤”。
要有“景物长宜放眼量”的久远眼光，干事创业不“摆烂”。组织部门是培育干部的摇篮，组工干部风格便是一面旗号。近年来遭到大环境和体系机制的影响，总能听到身边的党员干部有这样或那样的诉苦，感觉自己支付太多、得到太少，从政太难、为官不易。其实人生很长，无论是作业仍是日子，都应当有广大的胸襟和久远的视界，不要害怕一时的困难。要一日三省，想想本身是不是做到“文经我手无差错，事交我办请定心”？是否做到“功成不必在我，功成必定有我”？经过自省，把精力放在干事创业上。这就要求组工干部要坚定信心，拿出奋发有为的精气神，不断养成自动担任作为，愿干事、能干事、干成事的好风格，推进作业走出一个个坚实的足迹，让时刻和前史为组工干部证明、为组工干部喝彩。
要有“绝知此事要躬行”的实践精力，真抓实干不“下线”。实践是查验真理的规范，把一切作业拿到实践中来查验，这是我们党的优良传统和宝贵财富。但在实践中，受作业量大和其他主客观要素的影响，部分干部“老办法不管用，新办法不会用，土办法不能用”，部分干部“不会谋新篇，唱新歌”，执行作业中总显得不接地气、不符实践，都不可取。组工干部要常怀实干精力，首先从学习抓起，把理论学习作为寻求、当成喜好、养成习气，坚持勤学、真学、实学，在学懂、弄通上下功夫；要从调研做起，多走出去、走下去，去了解大众关怀的需求问题，坚持“自己咀嚼出滋味”；要从作业干起，长于研究事务知识，做本职作业的“行家里手”，重视提高作业才能、培育研究精力，自动学、勇于练、勤考虑，不断提高本身的作业上的才能和水平，成为党和大众作业开展的中坚力量。
要有“不必扬鞭自奋蹄”的坚强毅力，爬坡过坎不“求饶”。组织作业是一个不停地改善改造开展的作业，但不能有一点点懈怠，不要总提“想当年”，曩昔成为前史，未来续写篇章。作业中，还有不少“硬骨头”要啃，有不少“激流险滩”要趟，提早摆上日程，超前策划，自动出击，不能坐等张望。要以“咬定青山不放松”的干劲、“不破楼兰终不还”的拼劲、“冤家路窄勇者胜”的猛劲，在摸爬滚打中淬火成金，在艰难险阻中百炼成钢，不驰于幻想、不骛于虚声，自动习惯新形势、新使命，跟进党组织建造，杰出高规范、坚持作业为上选好班子、配好干部。组工干部要拿出舍我其谁的豪情壮志，跑出一个无愧于前史，无愧于年代，无愧于组工干部的好成绩。（作者系肇东市委组织部 冯硕）回来搜狐，检查更加多
